一、国家气候中心简介
国家气候中心从1995年1月挂牌成立至今，已经走过了20多年的历程，目前已经发展成为一个集气候预测、气候监测诊断、气候影响评估、气候变化为一体的科研业务相结合的国家级气候科研业务中心，并且建成了一整套适用于中国和东亚气候特点的短期气候监测、预测、评价业务系统;建立了全球大气环流模式、海洋环流模式、海-气耦合模式、东亚区域气候模式、高分辨率太平洋-印度洋模式等动力气候模式业务系统，成为世界上少数几个利用气候预测模式发布气候预测产品的国家之一，并具备了世界气象组织区域气候中心的功能和能力，为我国的经济建设、国家安全和生态文明做出了重要贡献。
(一)机构设置
国家气候中心设有12个部门，其中5个职能处室，分别是办公室、业务科技处(北京气候中心秘书处)、计划财务处、人事处(离退休干部办公室)和党委办公室(监察审计室)，以及气候服务室(决策服务中心气候服务室)、气候预测室(东亚季风活动中心、全球长期预报产品中心)、气象灾害风险管理室(气候灾害监测预警中心)、气候变化室(气候变化中心办公室)、气候模式室、气候研究开放实验室、业务系统发展与运控室7个科研业务处室，另外还设有博士后科研工作站。
(二)人才体系
国家气候中心编制人数200人，拥有一支较高水平的气候和气候变化研究队伍，现有职工193人，其中中国科学院院士1人、中国工程院院士1人，“千人计划”科学家1人，国家级首席专家8人，973首席科学家3人，中国气象局科技领军人才4人，研究员(正研级高工)48人，副研究员(高级工程师)90人。国家气候中心有博士生导师12人，硕士生导师15人。中国气象局创新团队3个。另外有一批国内外特聘专家、访问学者、交流预报员在中心开展合作研究。
二、2017年应届毕业生需求计划
(一)需求计划
(二)毕业生应聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;
3.具有与岗位要求相适应的学历、专业或技能条件;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.岗位所需的其他条件。
(三)其他条件
1.国内普通高等院校2017年应届毕业生，毕业报到时必需同时具备毕业证、学位证和就业报到证;
2.具有硕士及以上学位的海外留学归国人员，报到时需取得教育部留学服务中心的国外学历学位认证书。
3.身心健康，诚实守信，爱岗敬业，具有较强团队意识、创新意识和学习能力。
三、应聘流程
(一)报名方式
请应聘者提交：国家气候中心2017年应届生招录登记表(附件)，文件名注明姓名-学历-专业-院校，北京生源请注明。不按上述提交的不予受理。相关材料发送至：
电子邮箱：wyenan2010@126.com
咨询电话：温老师 010-58993508
简历投递截止时间2016年12月11日。
(二)招聘安排
1.发布招聘公告
在中国气象局、国家气候中心等网站发布招聘公告。
2.报名与资格审查
应聘者按照公布的报名方式提交简历，我中心对符合应聘基本条件的人员进行资格条件审查。
3.考试
采取笔试与面试方式进行，主要考核岗位所需的专业知识、业务能力和综合素质。
4.考察与体检
根据考试成绩确定考察对象，考察内容包括思想政治表现、道德品质、综合素质、学业成绩、研究论文、社会实践等情况。组织拟接收人员进行体检，体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准确定。
5.公示与录用
在中国气象局、国家气候中心网站向社会公示拟录取人员名单，公示时间不少于7个工作日。根据公示结果，确定正式录用人员，并签订就业协议等。
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国家气候中心人事处
2016年11月30日
