北京市平谷区发展和改革委员会关于公开招聘事业单位工作人员公告
2012-11-22 18:47:09   来源：   评论：0 点击：

    为推进我区轨道交通建设，根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）及《关于平谷区事业单位公开招聘工作有关问题的通知》（京平人社发〔2011〕120号）文件精神，平谷区发改委项目储备中心面向社会公开招聘2名事业单位工作人员，公告如下：
    一、招聘岗位及职责
    本次招聘岗位：项目储备中心管理岗位2人。负责与市相关部门协调和联络，推进轨道交通平谷线前期各项准备工作。
    二、招聘条件
    （一）具有北京市常住居民户口；
    （二）拥护中国共产党领导，思想品行端正；
    （三）遵守宪法和法律；
    （四）全日制本科及以上学历，并取得相应学位；城市规划、交通工程、工程管理等相关专业；35岁以下且具有三年以上工作经历，。
    （五）符合岗位要求的身体条件。
    三、招聘程序
    招聘工作按照发布公告、现场报名、考试、考核、体检、公示和聘用等程序进行。
    （一）发布公告
    2012年11月 22日起通过北京市人力资源和社会保障局网站（http://www.bjrbj.gov.cn）和平谷人才信息网（http://www.bjpgrc.com）同时发布招聘信息。
    （二）组织报名
    1、报名时间：2012年12月3 日，上午8:30至11:00,下午14:00至17:00。
    2、报名地点：发改委512轨道办（林荫北街5号）。
    3、报名要求：
    （1）报名人员持本人身份证或户口本、毕业证书及相关证书的原件和复印件（A4纸复印），报名时提交报名登记表（见附件）一份，近期1寸同底免冠照片2张。
    （2）报名人员应对提供的材料负责，如有弄虚作假，取消应聘资格。
    区发改委现场对报名者进行资格审查，同时进行面试初审，将根据当天的报名和面试初审情况安排下一阶段的笔试工作。
    （三）考试
    考试采取笔试与面试相结合的办法进行。
    1、笔试
    笔试工作由发改委根据报名情况组织实施，笔试成绩按照1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试人选。
    2、面试
    面试由区发改委负责组织，面试时间和地点另行通知。
    综合成绩计算：笔试成绩和面试成绩各占50%合成考生的综合成绩（如不进行笔试，则以面试成绩确定），按照综合成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定拟聘人选（拟聘人选的各项成绩须均在60分合格以上，否则取消拟聘资格）。
    （四）体检
    区发改委负责对拟聘人选进行体检，体检不合格者取消应聘资格。
    （五）考核
    根据考试结果，区发改委对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对其资格条件进行复查。
    （六）聘用
    1、根据考试、考核和体检结果，择优确定拟聘人员，并对拟聘人员进行公示，公示期不少于7天。
    2、公示期满无异议，符合聘用条件的，办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。
    五、纪律监督
    招聘工作须严格坚持公开的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊及违反回避制度等规定的行为发生，对违反考试规定及聘用纪律的，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按有关规定追究当事人责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，杜绝不正之风，确保招聘工作顺利进行。
    附件：平谷区发改委公开招聘工作人员报名表　　　　　　　
 

                                平谷区人力社保局
 

                                二〇一二年十一月二十二日